■介護職員等特定処遇改善加算における具体的な取り組みについて

　○対象となるサービスの加算取得状況

　　・訪問介護　：　特定処遇改善加算Ⅰ

　　・定期巡回・随時対応型訪問介護看護　：　特定処遇改善加算Ⅱ

　　・通所介護　：　特定処遇改善加算Ⅱ

　○職場環境等要件について

　【資質の向上】

　　・研修予算を組み、職員の資質向上のために受講する費用の支援制度

　　・当法人のキャリアアップ支援制度の利用により、資格取得が可能

　【職場環境・処遇の改善】

　　・健康診断、こころの健康等の健康管理面の強化、敷地内禁煙

　　・育児休業制度等の充実、事業所内保育施設の整備

　【その他】

　　・非正規職員から正規職員への登用

　　・職員の増員による業務負担の軽減

　　・障害を有する者でも働きやすい職場環境構築や勤務シフト配慮